Enipse recrute !


ASSOCIATION ENIPSE

L’ENIPSE (Equipe Nationale d’Intervention en Prévention Santé) est une association loi 1901 qui, depuis 30 ans, intervient dans la prévention du VIH, des IST, des Hépatites et des addictions.

Plus généralement nos missions tournent autour de la santé sexuelle et mentale, auprès des publics LGBT+ et multipartenaires hétérosexuels en milieu festif.

Dans le cadre de son développement l’ENIPSE recrute en fonction de ses missions, ne pas hésiter à nous faire parvenir une candidature spontanée.
Par email : directeur@enipse.fr


Dans le cadre de son développement, l’ENIPSE NICE :
 RECHERCHE UN(E) CHARGE(E) DE PREVENTION
(TEMPS COMPLET OU PARTIEL, CDD 6 mois renouvelable)

MISSIONS :
Sous la responsabilité du Directeur, du Délégué Régional et du Délégué territorial, le/la Chargé.e de Prévention aura pour missions de :
– Mener des actions de prévention et/ou d’écoute en direction des étudiants, des usagers des CeGIDD, de la population générale et de la clientèle des lieux festifs LGBT et Multipartenaires (promotions outils, dépistages…).
– Poursuivre les actions de prévention avec les associations partenaires qui œuvrent dans le domaine de la santé et du social, afin de poursuivre les partenariats entre ces associations et les institutions.
– Assurer la formation (VIH, IST, Hépatites Virales, Produits Psychoactifs…) à destination des différents partenaires.
– Diffuser l’ensemble de la documentation de prévention (VIH, IST, Hépatites Virales, Produits…) auprès des établissements/structures partenaires.

PROFIL SOUHAITÉ :
– Autonome, rigoureux.se, dynamique, sens du relationnel, capacité à travailler en équipe de jour comme en soirée, ayant des compétences en animation d’actions auprès des publics.
– Permis B exigé (déplacements réguliers).
– Particulièrement sensibilisé.e à la lutte contre le VIH, les hépatites, les autres IST, et la consommation de produits psychoactifs en milieu festif et/ou sexuel.
– Compétences rédactionnelles et méthodologiques de projets appréciées
– Connaissances dans le domaine médico-social appréciées

REMUNERATION de base avant titularisation
– 1 Temps Plein 35h/semaine : 2070€ brut /mois + défraiements + véhicules (CDD de 6 mois renouvelable puis CDI)
– Formation spécifique et continue assurée par la structure

MERCI D’ENVOYER VOTRE LETTRE DE MOTIVATION ET CV par mail à : r.dewever@enipse.fr et l.jourdan@enipse.fr


Dans le cadre de son développement, l’ENIPSE Nouvelle Aquitaine (basé à Bordeaux) :
 RECHERCHE UN(E) CHARGE(E) DE PREVENTION
(TEMPS COMPLET, CDD 6 mois renouvelable)

MISSIONS :
Sous la responsabilité du Directeur, du délégué de la région, le / la Chargé de Prévention aura pour mission de :
– Sensibiliser les exploitants d’établissements commerciaux du secteur (bars, saunas, discothèques…) sur la santé sexuelle et les risques (VIH, IST, Hépatites, Addictions…)
– Développer et maintenir les dispositifs de prévention matériels dans ces établissements.
– Coordonner et diffuser l’ensemble de la documentation de prévention (Sida, IST, Drogues) dans les établissements commerciaux accueillant une clientèle LGBT et multipartenaire hétérosexuelle.
– Assurer la formation (VIH, IST, Hépatites, produits psychoactifs) à destination des responsables et salariés de tous les établissements commerciaux gays et ou gays friendly
– Développer et mener des actions de prévention en direction de la clientèle (promotions outils, dépistages rapide VIH et hépatites…)
 – Poursuivre et développer les actions de prévention avec les associations partenaires qui œuvrent dans le domaine de la santé et favoriser les partenariats entre ces associations et les responsables des structures.

PROFIL SOUHAITE :
– Autonome, rigoureux, dynamique, sens du relationnel, capacité à travailler en équipe, aimant évoluer dans le milieu de la nuit, capacité d’animation d’actions auprès du public.
– Permis B exigé (déplacements réguliers).
– Particulièrement sensibilisé à la lutte contre le SIDA, les autres IST, les addictions en milieu festif
– Bonne connaissance des établissements/entreprises et fonctionnement
– Compétences rédactionnelles et méthodologiques appréciées
– Connaissances dans le domaine médico-social appréciées

REMUNERATION 
Temps plein : 2 070 EUROS brut + défraiements + véhicules (CDD de 6 mois renouvelable et CDI)
Formation spécifique et continue assurée par la structure
Prise de poste : 1er juillet 2024

MERCI D’ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION ET CV AU :

Par email : directeur@enipse.fr


Dans le cadre de son développement, l’ENIPSE PARIS :
 RECHERCHE UN(E) CHARGE(E) DE PREVENTION
(TEMPS COMPLET OU PARTIEL, CDD 6 mois renouvelable)

MISSIONS :
Sous la responsabilité du Directeur, du délégué de la région, le / la Chargé de Prévention aura pour mission de :
– Sensibiliser les exploitants d’établissements commerciaux du secteur (bars, saunas, discothèques…) sur la santé sexuelle et les risques (VIH, IST, Hépatites, Addictions…)
– Développer et maintenir les dispositifs de prévention matériels dans ces établissements.
– Coordonner et diffuser l’ensemble de la documentation de prévention (Sida, IST, Drogues) dans les établissements commerciaux accueillant une clientèle LGBT et multipartenaire hétérosexuelle.
– Assurer la formation (VIH, IST, Hépatites, Drogues) à destination des responsables et salariés de tous les établissements commerciaux gays et ou gays friendly
– Développer et mener des actions de prévention en direction de la clientèle (promotions outils, dépistages…)
 – Poursuivre et développer les actions de prévention avec les associations partenaires qui œuvrent dans le domaine de la santé et favoriser les partenariats entre ces associations et les responsables des établissements.

PROFIL SOUHAITE :
– Autonome, rigoureux, dynamique, sens du relationnel, capacité à travailler en équipe, aimant évoluer dans le milieu de la nuit, capacité d’animation d’actions auprès du public.
– Permis B exigé (déplacements réguliers).
– Particulièrement sensibilisé à la lutte contre le SIDA, les autres IST, la toxicomanie en milieu festif
– Bonne connaissance des établissements/entreprises et fonctionnement
– Compétences rédactionnelles et méthodologiques appréciées
– Connaissances dans le domaine médico-social appréciées

REMUNERATION 
Temps plein : 2 070 EUROS brut + défraiements + véhicules (CDD de 6 mois renouvelable, puis CDI). Temps partiel possible à définir lors de l’entretien. Formation spécifique et continue assurée par la structure

MERCI D’ENVOYER LETTRE DE MOTIVATION ET CV AU :

Par email : directeur@enipse.fr